Sr. Manager HRD Manufacture - Jakarta / Manajer Senior Manufaktur HRD - Jakarta

- initiate short and long term HR planning strategies
- Designing of prospective employees: Training and development needs
- Have the skills to manage team works, Matrix skills/competence
- Recruitment system to support all HR activities
- Understand and analyze Labor Laws, work procedure, payroll, etc
- Familiar with Human Resource Information System (HRIS)
- Monthly reporting & budgeting in English
- Other related tasks as assigned

- Memulai strategi perencanaan SDM jangka pendek dan jangka panjang
- Merancang calon karyawan: Kebutuhan pelatihan dan pengembangan
- Memiliki keterampilan untuk mengelola kerja tim, Matriks keterampilan/kompetensi
- Sistem rekrutmen untuk mendukung semua kegiatan SDM
- Memahami dan menganalisis Hukum Ketenagakerjaan, prosedur kerja, penggajian, dll.
- Menguasai Sistem Informasi Sumber Daya Manusia (HRIS)
- Pelaporan & penganggaran bulanan dalam bahasa Inggris
- Tugas terkait lainnya yang ditugaskan

・More than 10 years of experience of HR & Industrial Relations
・Bachelor's degree in Psychology/ Law
・Hold certification in Certified Human Resource Professional
・Good communication in English and Bahasa

・Pengalaman lebih dari 10 tahun di bidang SDM & Hubungan Industrial
・Gelar sarjana di bidang Psikologi/Hukum
・Memiliki sertifikasi dalam bidang Sumber Daya Manusia Profesional
・Komunikasi yang baik dalam Bahasa Inggris dan Bahasa Indonesia

IndonesiaJakarta Map

Name of person in charge of hiring：