HR/GA Assistant Manager

- Provide support to the Management team, ensuring alignment with company objectives
- Establish and manage business rules and processes related to HR&GA functions
- Implement risk management strategies, ensuring employee safety in various scenarios
- Handle salary, bonus, BPJS, individual tax calculation, and payment processes
- Support the acquisition of IMTA and ITAS for Japanese expatriate members through agents
- Facilitate business visa acquisition for Japan HQ members with the support of agents
- Manage and coordinate company events, including campus recruiting, business kick-off meetings, family gatherings, etc.
- Oversee office equipment management and related administrative tasks
- Provide support for audit tasks and manage public relations efforts
- Manage legal issues and handle purchasing tasks
- Address various HR&GA related issues

-------------------------------------------

- Memberikan dukungan kepada tim Manajemen, memastikan keselarasan dengan tujuan perusahaan
- Menetapkan dan mengelola aturan dan proses bisnis yang terkait dengan fungsi HR&GA
- Menerapkan strategi manajemen risiko, memastikan keselamatan karyawan dalam berbagai skenario
- Menangani gaji, bonus, BPJS, perhitungan pajak individu, dan proses pembayaran
- Mendukung akuisisi IMTA dan ITAS untuk anggota ekspatriat Jepang melalui agen
- Memfasilitasi perolehan visa bisnis untuk anggota kantor pusat Jepang dengan dukungan agen
- Mengelola dan mengkoordinasikan acara-acara perusahaan, termasuk perekrutan di kampus, pertemuan awal bisnis, pertemuan keluarga, dll.
- Mengawasi manajemen peralatan kantor dan tugas-tugas administratif terkait
- Memberikan dukungan untuk tugas-tugas audit dan mengelola upaya hubungan masyarakat
- Mengelola masalah hukum dan menangani tugas pembelian
- Menangani berbagai masalah terkait SDM & GA

- Have a minimum of 10 years of experience working in HR/GA roles
- Minimum 3 years of experience working as an HR/GA Assistant Manager or Manager
- Business proficiency in English

-------------------------------------------

- Memiliki pengalaman minimal 10 tahun bekerja di bidang HR/GA
- Memiliki pengalaman minimal 3 tahun bekerja sebagai Asisten Manajer atau Manajer HR/GA
- Kemahiran tingkat bisnis dalam bahasa Inggris

IndonesiaJakarta Map

Name of person in charge of hiring：